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La obligación de Registro de Jornada Laboral está estrechamente ligada a la Protección de Datos

En el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, se modifica el artículo 34, añadiendo un nuevo apartado 9, con la siguiente redacción: … Seguir leyendo

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